Objetivo del puesto
Supervisar y coordinar las actividades diarias de operación en mina subterránea, asegurando el cumplimiento del plan de producción, estándares de seguridad, calidad y disciplina operativa, garantizando condiciones seguras para el personal y el uso eficiente de los recursos.
Principales responsabilidades
- Supervisar las actividades de desarrollo y producción en interior mina.
- Asegurar el cumplimiento del plan diario de producción (avance, tonelaje y calidad).
- Verificar condiciones seguras antes del inicio de actividades (inspecciones de frente, ventilación, sostenimiento).
- Supervisar la correcta aplicación del método de minado establecido.
- Coordinar personal operativo y contratistas en turno.
- Asegurar el cumplimiento de estándares de Seguridad y Salud en el Trabajo.
- Reportar incidentes, condiciones y actos inseguros.
- Controlar el uso adecuado de equipo y maquinaria.
- Elaborar reportes de turno y bitácoras operativas.
- Coordinarse con áreas de Geología, Planeación, Mantenimiento y Seguridad.
Requisitos
Escolaridad
- Ingeniería en Minas, Ingeniero en Geociencias o carrera afín.
Experiencia
- Mínimo 5 años de experiencia en minería subterránea.
- Experiencia en supervisión de personal operativo.
- Experiencia en manejo de cuadrillas y/o personal sindicalizado.
Conocimientos técnicos
- Métodos de minado subterráneo.
- Procedimientos de seguridad en interior mina.
- Ventilación y sostenimiento básico.
- Control básico de producción y avance.
- Lectura de planos y secciones mineras.
Habilidades
- Liderazgo operativo.
- Toma de decisiones bajo presión.
- Trabajo en equipo.
- Comunicación efectiva.
- Disciplina y orientación a resultados.
- Alta orientación a la seguridad.
Prestaciones
Sueldo competitivo. Prestaciones superiores a las de Ley tales como: Seguro de Gastos Médicos Mayores para el colaborador y su familia de primer nivel (Cónyuge e hijos).Seguro de Vida, Fondo de ahorro, Vales de despensa, Transporte de Personal desde y hacia mina, Alimentación y Hospedaje en mina.
Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, sexo, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. Nos aseguraremos de que las personas con discapacidad dispongan de las condiciones adecuadas para participar
en el proceso de solicitud de empleo o entrevista, así como para realizar las funciones esenciales del trabajo y para recibir otros beneficios y privilegios del empleo.
